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    现在活得最好的一批软件工程技术人员，几乎全都属于国外品牌大厂驻中国的办事机构，比如甲骨文、IBM、微软的中国办事处，工资进去就是八千左右。

    第二批就是进入几家大企业的，目前就是号称“巨大中华”的四家通信技术公司。

    再往下就是给垄断性大机构做服务的企业比如蓝天、长城，外加联想、浪潮、金山等信息技术产品集团。

    再往下就是各地电信局、金融机构内部的信息科技维护人员。

    差不多一个层级工资降两千，到这第四批月入在两三千的水平。

    可也不能小看两三千，现在还是城市普通干部几百块，局长一千出头的年代，一个电信机房的工程师，工资可比普通的局级领导都拿得要多了。

    而从这些技术人员的首选去向，也能够看得出来中国国产软件事业起步的艰难。

    拿着国外的开发软件编程还行，但是自主开发出如JAVA，C++这类大型工具类软件，那就难如登天了。

    当然也有很多技术人员凭借着自己的一技之长挖到了第一桶金，比如周至上一世的导师，就曾经从国外资料上找到一个板卡的图纸，然后自行研发出了移动基站的关键部件——“锁相环”。

    匹配上锁相环板卡的基站，其性能稳定性要比普通基站增强百分之二十到三十。

    对于移动电信等大佬来说，花上七八千块就能让基站性能如此改善，要直接找老外来搞，一个基站花出去三四万还不一定达得到这样的效果。

    但是帮导师焊了一学期板卡的周至却知道，导师一张卡的成本不过才四百元。
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